Les temps changent et la police israélienne a récemment réalisé que, tandis que la jeune génération prend le contrôle du système, de nouveaux problèmes surgissent.

Environ 44% des effectifs de la police appartient aujourd'hui à la génération Y, ce qui signifie qu'ils sont nés dans les années 80 et 90 et vivent avec les habitudes actuelles. «Ces policiers souffrent de TDAH (hyperactivité) , ont des difficultés avec les longs textes, ont un fort pouvoir de contestation et bien sûr beaucoup sont bien plus accros aux technologies que les générations précédentes.» Les nouveaux policiers sont très connectés aux ordinateurs et aux téléphones cellulaires et préfèrent généralement changer de poste fréquemment », explique une source.

Lorsque le surintendant principal Roni Alsheikh a été exposé à une étude qui a découvert un écart entre du contenu transféré à la police du Collège national de Beit Shemesh et la réalité sur le terrain, il a ordonné la création d'une nouvelle aile d'entraînement il y a quelques mois, dirigée par le major Général Avshalom Peled.

Une meilleure formation pour les policiers du millénaire

Certains des objectifs de la Division sont de trouver la formation la plus appropriée pour la police de la génération Y, afin de les garder dans le système pendant une longue période. La Division s'emploie à actualiser la formation des policiers et des commandants et à développer des technologies d'apprentissage leur permettant de poursuivre leurs études dans le milieu du travail, par exemple, dans un véhicule ou un bureau via des téléphones cellulaires, pour ne pas encombrer les centres de formation et des écoles de police..

"Nous devons enseigner aux policiers comment apprendre", a expliqué un officier supérieur. "Le but ultime est de rendre le policier plus compétent dans une société multiculturelle, dans une réalité où le citoyen exige un meilleur service".

Récemment, un programme pilote intitulé «Malah» a été mis en place. Dans ce cadre,  800 policiers étudient divers sujets professionnels, dans 40 domaines de connaissances différents, chacun devant choisir un certain nombre de qualifications pertinentes. En mars, tous les officiers principaux seront exposés à la nouvelle formation.

Selon Israël Hayom, les thèmes populaires auprès des policiers sont des ateliers sur «donner et recevoir» - les bases de la négociation; «Mon ombre et moi» - ou comment interpréter le langage corporel; «A deux mains» - ou comment améliorer les capacités de conduite opérationnelle: « Le grand frère » ou comment fonctionner dans une arène riche en médias et en caméras, et "Les juges" - sur l'octroi d'outils pour le témoignage professionnel devant les tribunaux.

Source : Israel HaYom

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